为了扎实推进“双减”政策有序、高效地进行，进一步提升新入职教师的业务能力，让新教师能够更快更好地适应学校教育教学工作，3月17日下午，2021年9月入职新教师2022年春季学期培训系列活动启动仪式在学校小会议室如期召开。

 

 

 

培训指导教师团队语文学科组长蒋丽老师和五年级数学组长刘琼老师分别根据各自学科要求，结合新教师培训需求调查情况以及随堂听课情况，详细阐述了新教师培训要求，涉及到课堂常规、课堂组织、学生习惯、听课反思等方面，通过讲解，使新教师对教学工作有了清晰的了解和规划。

 

 

会上，新教师代表张玲、朱成刚、杨发雄向大家分享了自己在工作中的得与失，尤其是自己在专业成长方面的感悟与思考。并表示要在今后工作中主动学习，明确目标，爱岗敬业，努力提高业务素质。听完他们的分享后，新教师们纷纷表示，将以新教师培训活动为契机，更加用心的对待自己的专业发展，展现自己的教育智慧。

 

 

 

 

最后，学校领导结合“双减”政策的落实，针对新学期新教师的专业发展活动进行了详细指导。以“找准定位——做学生心目中的好老师；制定策略——自己该怎么做；深入思考——做得怎么样”等内容表达了对新教师成长的殷切期望。希望新教师要有教育情怀，工作要有目标、有激情、有责任、有实干精神，要奋发有为，努力为北关小学发展贡献力量。

 

本次培训启动会，充分彰显了北关小学对新教师综合能力提升和引导培养的高度重视，为下一阶段推动学校教育教学质量提升奠定了坚实基础。在未来的教学中，学校还将结合实际，陆续开展中青年教师优质课评定、骨干教师示范课、青蓝工程等培训活动，为打造综合素质好、业务能力强、教学形象好的教师队伍凝“新”聚力。

 

图文：张廷波

 

编审：刘梅芳